3月18日，公司召開2022年工作會議，總結(jié)2021年工作，部署2022年工作。總經(jīng)理李輝良作了公司2021年工作總結(jié)和2022年工作安排的報告，黨委書記、董事長楊金川就抓好2022年工作提出了要求。

會議指出，2021年公司認真貫徹新發(fā)展理念，堅持穩(wěn)扎穩(wěn)打、提質(zhì)增效的工作總基調(diào)，切實落實高質(zhì)量發(fā)展要求，積極采取有效舉措，全力克服新冠肺炎疫情和經(jīng)濟下行影響，圓滿完成了全年各項目標任務(wù)，實現(xiàn)了“十四五”良好開局。

為扎實推進2022年和今后的工作，會議要求，一是要加強內(nèi)部管理，提質(zhì)增效。進一步分析工作存在的問題，根據(jù)集團發(fā)展要求和市場需求，加強學習思考和內(nèi)部管理，優(yōu)化部門組織架構(gòu)，強化制度流程建設(shè)和績效考核，優(yōu)化激勵和約束機制，增強執(zhí)行力，促進提質(zhì)增效。二是搶抓機遇，推進高質(zhì)量發(fā)展。要搶抓國家擴大有效投資和省自然資源投資集團發(fā)展兩大機遇，積極轉(zhuǎn)變觀念，轉(zhuǎn)變發(fā)展模式，緊跟集團方向，創(chuàng)新經(jīng)營思路，強化市場布局，大力推進“區(qū)域中心制”，加強部門聯(lián)動配合，增強行業(yè)競爭力，推進公司高質(zhì)量發(fā)展。三是鞏固存量市場，力爭增量市場。要積極想辦法、添措施，持續(xù)推動傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)發(fā)展，加快資質(zhì)建設(shè)，拓展發(fā)展空間，鞏固存量、抓好增量，增強持續(xù)發(fā)展的能力。四是加快數(shù)字化建設(shè)，增強數(shù)字賦能。要破除信息化系統(tǒng)壁壘，進一步打通信息渠道，推動數(shù)字化聯(lián)動；要提高科研創(chuàng)新項目立項能力，推進公司產(chǎn)品數(shù)字化發(fā)展。五是強化風險防控，確保平穩(wěn)發(fā)展。要落實落地項目、財務(wù)、資金等方面的全過程管控；積極鎖定債權(quán)，推進應(yīng)收賬款回收和存貨降解工作取得實效；要高度重視安全生產(chǎn)工作，認真落實清單制管理，加快項目現(xiàn)場安全監(jiān)管平臺建設(shè)。

會議強調(diào)，2022年是黨的“二十大”召開之年，要扎實抓好中央、省委省政府和省自然資源投資集團黨委各項決策部署落實，穩(wěn)扎穩(wěn)打、穩(wěn)中求進，堅定信心“不動搖”，咬定目標“不放松”，扎實推進各項工作穩(wěn)步前進，推動公司高質(zhì)量發(fā)展邁上新臺階，以優(yōu)異成績迎接黨的“二十大”勝利召開。

會議還結(jié)合貫徹全國兩會精神，集中學習了李克強總理在十三屆全國人大五次會議上作的《政府工作報告》。公司黨政領(lǐng)導(dǎo)班子成員和各部門主要負責人及有關(guān)部門副職參加會議。